Cartes De Coaching
Les 10 meilleurs produits en juin 2025
Dernière mise à jour :
9 juin 2025
Hellen Overduin
Cartes de coaching de management par photo-association et jeu de qualités pour le développement en équipe, les formateurs, coachs et dirigeants (Français)
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QUALITÉ MAXIMALE
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#1 GAGNANT
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Ce jeu se différencie des autres cartes de coaching du fait que les deux côtés de la carte comptent, ce qui en fait en réalité deux jeux en un.
Ce coffret contient 60 cartes de coaching avec lesquelles vous pouvez répondre à différentes questions de manière créative en Français.
Des questions comme : "Comment vous sentez-vous à l'instant-même ?" ou "Quelle carte caractérise le plus votre équipe?"
Un support efficace et motivant qui aide la personne à jouer un rôle actif dans son propre épanouissement ou celui d'une équipe. Il y a d'un côté une photo et de l'autre une qualité. Les cartes vous aident à répondre plus facilement à des questions touchant une grande variété de contextes différents.
Un jeu de gestion inspirant destiné aux formateurs, entraîneurs et managers pour qui il est important de connaître ses qualités et qui aiment amener la personne à la réflexion de manière créative et stimulante.
35,00 € SUR AMAZON
2DOBOARD
2DOBOARD 45 cartes de coaching pour les entraînements, les ateliers et les équipes - Grand format : 21 x 15 cm (A5) - Cartes de coaching
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#2
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Dissipateur de glace - Saviez-vous qu'il est plus facile pour les gens de s'exprimer à l'aide d'images ? Utilisez donc ces cartes d'impulsions comme brise-glace pour atteindre plus rapidement. Les cartes conviennent aussi bien aux adultes qu'aux enfants.
Qualité supérieure - 45 cartes d'une épaisseur de papier de 300 g/m² et coins arrondis dans une boîte solide. Les cartes sont imprimées aux Pays-Bas. Ce matériau de coaching est adapté à un usage fréquent.
Grandes cartes – 21 x 15 cm (A5) – Les émotions et les sentiments générés par une image sont beaucoup plus forts pour les grandes images. Pour un meilleur effet, il est donc conseillé d'utiliser de grandes cartes de coaching au lieu de petites cartes.
PIECES D'UTILISATION - Sensation : vous pouvez choisir une carte qui montre comment vous vous sentez dans une situation et expliquez ensuite cette expérience - Commentaires : vous pouvez donner d'autres commentaires en la soutenant avec une carte. D'autres exemples se trouvent au dos de la boîte.
Utilisation polyvalente - Les images contiennent des sentiments tels que la jalousie, la peur, l'incertitude, la déchirure intérieure et le stress, de sorte que les cartes peuvent être utilisées dans de nombreuses situations différentes. Cela inclut notamment les réunions de retour, les conflits, les évaluations, les buildings d'équipe et les introductions sur certains thèmes.
26,95 € SUR AMAZON
metaFox
Carte Coaching metaFox Ce Qui Compte Vraiment ! - 80 Cartes de Valeur pour Le Coaching, Les ateliers et la thérapie - pour découvrir, hiérarchiser et Vivre Selon ce Qui Compte Vraiment pour Vous.
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QUALITÉ EXCELLENTE
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#3
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Découvrez et Organisez Vos Valeurs Fondamentales - Utilisez ces cartes de valeurs pour comprendre vos motivations et principes principaux en triant les valeurs qui sont les plus importantes pour vous.
Ressources sur mesure pour le coaching et la thérapie – Ces cartes de valeurs sont idéales pour des sessions individuelles avec vos clients afin de les aider à développer une compréhension profonde de leurs valeurs et croyances.
Cultivez des connexions empathiques - Développez votre empathie pour autrui avec la prise de conscience de ce qui compte pour eux. Apprenez à apprécier et respecter les valeurs des gens qui pourraient être différentes des vôtres.
Élégantes et durables - Chaque carte de valeur est imprimée sur du papier de haute qualité de 400g/m² avec un revêtement brillant des deux côtés et des coins arrondis, les rendant pratiques pour de multiples réutilisations.
À propos de metaFox - Les outils de coaching metaFox sont très appréciés par les coachs et les utilisateurs du monde entier. Essayez ces cartes de valeurs metaFox ‘Ce qui compte vraiment!' pour renforcer vos clients.
48,95 € SUR AMAZON
Souriez Vous Managez
Archétypes Jeu de Carte Puissant au Service des Accompagnements Individuels et Collectifs - pour les Coachs, Thérapeutes et Formateurs
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QUALITÉ DISTINGUÉE
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#4
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Ce JEU DE CARTE constitue une libre interprétation du concept d’archétypes selon Jung. Les trois auteurs l’ont coloré de leurs pratiques du métier d’accompagnement et de leurs diverses influences
Chaque ARCHETYPE est dessiné en positif et en négatif pour symboliser leurs côtés ombre et lumière. Vous pouvez les approfondir dans le livret d’accompagnement.
La PNL (Programmation Neurolinguistique), techniques de communication et de changement pour promouvoir le développement professionnel et personnel.
Vous pouvez UTILISER le jeu avec des groupes, pour une présentation des participants au cours d’une réunion ou d’une FORMATION, pour inciter à la parole, faire connaissance, conclure une session, etc.
45 cartes, format 9,5 x 13,5 cm, livret d’accompagnement de 90 pages, boite Cloche en carton recyclé, noir et blanc
36,50 € SUR AMAZON
MBM
MBM 80 cartes de leadership – Développement de l'intelligence émotionnelle et outils de coaching pour renforcer la confiance | Démarreurs de conversation pour développer les compétences de leadership
86
QUALITÉ FIABLE
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#5
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Pour les managers de ligne nouveaux dans le coaching : ces cartes de coaching de leadership sont conçues pour les gestionnaires de ligne qui reconnaissent la valeur du coaching mais ne savent pas par où commencer. Ils aident à changer l'état d'esprit de la direction à l'autonomisation, en développant les compétences de leadership et l'intelligence émotionnelle grâce à des conversations pratiques de coaching.
Leadership et développement de l'intelligence émotionnelle – Construit sur le modèle EVOC, ce jeu de 80 cartes invite à réfléchir plus profondément avec des questions puissantes et structurées. Il soutient le développement de l'égaliseur, l'amélioration de la conscience émotionnelle et l'amélioration des capacités de leadership d'équipe, parfait pour les ressources de coaching des cadres et les initiatives de développement des RH.
Cadre pratique pour le succès du coaching : ces outils de développement du leadership offrent une structure simple et efficace pour les conversations de coaching. Idéal pour développer l'intelligence émotionnelle et la capacité de leadership au sein des équipes, aidant les managers à guider leurs employés vers une croissance et une confiance mesurables.
Engagement pour les particuliers et les équipes : idéal pour le coaching individuel, les exercices de leadership d'équipe et les activités de renforcement d'équipe de leadership. Ces cartes sont efficaces dans le renforcement de l'équipe de direction, les sessions de rétroaction à 360 degrés et dans le cadre de toute trousse à outils de coaching de direction RH ou d'évaluation du leadership.
Projet Oxygène de Google : selon le projet Oxygen de Google, le coaching est la compétence la plus cruciale pour les managers, mais souvent la plus sous-développée. Ces cartes simplifient la construction de cette compétence essentielle, favorisent un état d'esprit de leadership et améliorent la communication.
23,52 € SUR AMAZON
STRENGTHWISE
STRENGTHWISE Cartes Photolangage Coaching MIGHTY MIND Développement personnel, pensée positive et intelligence émotionnelle | Cartes de coaching mental idéales pour les coachs.
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QUALITÉ BONNE
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#6
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Libère la Puissance de la Pensée avec les Cartes de Coaching Mighty Mind : Plonge dans un voyage extraordinaire de découverte de soi et d’épanouissement personnel. Les Cartes de Coaching Mighty Mind ont été soigneusement conçues pour toi, que tu sois coach, maître praticien PNL, thérapeute, consultant, responsable RH, manager d’équipe, dirigeant ou simplement passionné par le développement personnel et professionnel.
Des Avantages Inimaginables : Découvre les nombreux bienfaits de ces cartes inspirantes. Améliore la découverte de soi, développe ta pensée positive et stimule ta créativité. Que tu cherches l’excellence professionnelle, une inspiration quotidienne ou un outil communiquer, motiver, manager en personne, ces cartes répondront à tes besoins.
Un Outil Polyvalents pour Toutes les Situations : Adaptées à de nombreux contextes, ce jeu de cartes est parfait pour tes sessions de coaching, tes réunions au bureau ou tes moments de pleine conscience. Chaque carte favorise l'esprit critique et la recherche de solutions innovantes. Leur polyvalence en fait un outil dynamique, que ce soit pour renforcer la cohésion d’équipe, booster ta créativité ou enrichir ta réflexion quotidienne.
Épanouis Ton Esprit, Transforme Ton Monde : Ces cartes de pleine conscience vont bien au-delà des outils classiques, en apportant un mélange unique d’inspiration et d’empowerment. Dans un monde en constante évolution, les cartes de développement personnel permettent aux individus et managers de relever les défis avec resilience et créativité. Rejoins ceux qui osent rêver, réfléchir vite et bien pour trouver des solutions et atteindre leur plein potentiel.
29,99 € SUR AMAZON
Editions Orient'Action
Cartes des valeurs
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#7
Edition Seidel
Edition Seidel Lot de 50 cartes postales de qualité supérieure - Cartes de motivation - Jeu de conversation - Outils de coaching - Cartes de paysages naturels - Cartes émotionnelles - Proverbes de soi
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#8
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⭐️ Incomparable : 50 cartes postales de qualité supérieure avec des photos expressives en combinaison avec des questions passionnantes. Une question au dos de chaque carte. Magnifiques images qui éveillent de nombreuses associations. Thèmes : objectifs, motivation, bonheur, joie, amis, famille, amour, valeurs, foi, décisions...
⭐️ Qualité supérieure : toutes les cartes sont laquées mates et sont très élégantes. Papier de qualité supérieure (350 g/m²) imprimé en Allemagne. Cartes de qualité supérieure. Qualité offset. Le format des cartes est de 10,5 x 14,8 cm. La face arrière est facile à écrire (votre propre texte ou dicton).
Design innovant : notre jeune équipe créative conçoit les cartes avec beaucoup d'amour pour un beau design.
⭐️ Nombreuses possibilités : jeu de communication, jeu de conversation, outils de coaching, séminaire, idée de décoration, pour envoyer, écrire, cartes d'anniversaire, paysages, nature, pleine conscience, cartes de sentiments, psychologie positive, modération, teambuilding, dictons
Éditions Seidel : nous créons les tendances. Veuillez consulter nos autres cartes et assortiments. Merci de votre compréhension.
19,99 € (0,40 € / unité) SUR AMAZON
SOURIEZ VOUS JOUEZ
Valeurs Ajoutées Edition Enrichie - Utilisé aussi bien par les Acteurs de l’Entreprise et des Ressources Humaines (DRH, formateurs, coachs, thérapeutes) que par les Particuliers.
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#9
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Valeurs ajoutées fait un JEU de ce qui nous ANIME et nous unit : nos valeurs. Ce jeu de 52 cartes grand format est conçu pour être utilisé aussi bien par les acteurs de l’entreprise et des ressources humaines (DRH, formateurs, coachs, thérapeutes) que par les particuliers.
OUTIL d’accueil, d’ouverture et de présentation, de projection, de réflexion, d’élaboration
Outil d’identification, de partage et de SENSIBILISATION aux valeurs de l’entreprise
Outil de CONNAISSANCE de soi, de soi et des autres
Le LIVRET de 60 pages qui accompagne le jeu Valeurs Ajoutées vous permet d’approfondir chaque valeur et de découvrir en détail les nombreuses utilisations
33,50 € SUR AMAZON
Hellen Overduin
Cartes de coaching de management par photo-association et jeu de qualités pour le développement en équipe, les formateurs, coachs et dirigeants
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Ce jeu se différencie des autres cartes de coaching du fait que les deux côtés de la carte comptent, ce qui en fait en réalité deux jeux en un.
Ce coffret contient 60 cartes de coaching avec lesquelles vous pouvez répondre à différentes questions de manière créative.
Des questions comme : "Comment vous sentez-vous à l'instant-même ?" ou "Quelle carte caractérise le plus votre équipe?"
Un support efficace et motivant qui aide la personne à jouer un rôle actif dans son propre épanouissement ou celui d'une équipe. Il y a d'un côté une photo et de l'autre une qualité. Les cartes vous aident à répondre plus facilement à des questions touchant une grande variété de contextes différents.
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